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加拿大5分彩官方网:跟阿里学习打造公司纪念日(上篇)

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不论是阿里内部还是外部,阿里日都是知晓度最高的阿里纪念日,但是可能很多人都不知道,阿里日并不是阿里的司庆日。每年的5月10日是阿里日,而阿里的司庆日则是9月10日。



      为什么会有阿里日?为什么要花大力气打造阿里日?这恰恰体现了阿里在文化建设当中的用心之处。一般的公司是现有纪念日,比如司庆日,再去赋予纪念日以文化内涵。而阿里是先有文化内涵,再有纪念日。次序的不同,本质上是理念的不同。文化是根,文化活动是根上长出的枝叶,有了根,枝叶才能有自生的活力。


老司机笔记: 《三体》中有句名言:赋予文明以岁月,而不是赋予岁月以文明。老司机改一下:赋予文化以岁月,而不是赋予岁月以文化。

02
阿里日的故事

       这个一个广为人知的故事,2013年非典期间,阿里员工疑似病例,所有阿里员工隔离在家,阿里人在阿里家属的支持下,自发在家办公,直面挑战,继续全力服务客户,最终战胜了非典,迎来了阿里的快速发展……为了纪念阿里的这种精神,马云在员工的建议下,决定设立“阿里精神日”,简称阿里日



      这个故事为什么广为人知?首先这是一个好故事,非典的场景经历过的人都能感同身受,同时阿里还还原了很多细节,比如员工的父母帮助接电话等。更重要的是,这个故事在以后的每一次阿里日活动中被反复讲述。

老司机笔记:好故事,反复讲!


03
所有“阿里人”的节日

      马云在邮件中说,阿里日将举办系列活动,是为了让更多人看到、听到、闻到阿里的价值观。阿里日不仅仅是所有阿里员工的节日,核心受众还包括:阿里员工家属和朋友,阿里离职员工,阿里生态相关公司等。


员工:阿里日员工可以Freestyle,可以带宠物上班,可以穿着睡衣上班,也可以带上孩子上班。除了著名的“集体婚礼”之外,还有各种庆祝活动。

 

亲友:阿里日同时也是阿里亲友日,公司对员工家属和朋友开放,公司高层会参加亲友见面会。

 

离职员工:阿里日是阿里校友会(阿里离职员工组织)的返校日,公司高层也会参与校友活动。


阿里生态:部分参与,比如邀请阿里生态的合伙伙伴参与集体婚礼等。


老司机笔记:企业文化面向的核心对象是员工,还应该覆盖客户的服务链上的所有干系人。